Intéressement SNCF Réseau 2025 : Lentement mais sûrement

Avec une volonté d'unifier les avantages des cheminots des différentes SA, les négociations restent encore disparates au sein du Groupe Public SNCF. Malgré tout, la CFDT Cheminots obtient une prime d'intéressement de 650€ pour chaque salarié de la SA Réseau grâce aux excellents résultats de 2024 dont eux aussi en sont acteurs.

Par Jean-Yves LEDUC
Publié le 01/03/2025 à 00:00 et mis à jour le 01/04/2025 à 15:16
Temps de lecture 2 min
Bureau avec tirelire cochon calculatrice et bilans financiers
© FreePik

Depuis 2015, la CFDT est engagée dans la négociation et la mise en œuvre des accords d'intéressement au sein du Groupe SNCF. Actuellement, il existe un accord par périmètre d'entreprise. Le travail des cheminots dans sa globalité a permis de générer une progression de 4,8% du chiffre d'affaires du groupe SNCF par rapport à 2023. Malgré cela, la CFDT Cheminots déplore encore une fois une trop grande disparité entre les négociations obtenues pour chaque SA et se bat quotidiennement pour que SNCF, n'oublie pas que ses performances dépendent intrinsèquement du travail de tous les cheminots, sans distinction d'appartenance à telle ou telle entité.

Historique des versements d'intéressement brut «SA Réseau» :

  • 2020 : 267 €
  • 2021 : 341 €
  • 2022 : 543 € (grâce au doublement obtenu par la CFDT)
  • 2023 : 650 €
  • 2024 : 536 €
  • 2025 : 650 €

Choix de modalités de versement :

  1. Versement direct sur le salaire (fiscalisé)
  2. Versement sur le PEG (abondé et défiscalisé)
  3. Combinaison des deux options (versement salaire et PEG)

Étapes du processus de versement :

  • Ouverture du service en ligne pour les intentions de versement : 3 avril 2025
  • Date limite de réponse des agents pour les modalités de versement : 24 avril 2025
  • Versement de l'intéressement sur la paie de mai 2025 ou sur le PEG

Revendications de la CFDT Cheminots :

  • Négociation d'un accord Groupe sur le partage de la valeur.
  • Négociation d'un accord Intéressement Groupe SNCF pour récompenser collectivement les cheminots et rééquilibrer les écarts entre les différentes SA.
  • Déclenchement de la clause de revoyure salariale prévue dans l'accord signé fin 2024.

 

La CFDT Cheminots continue de défendre l'implication et l'engagement des cheminots à travers des négociations pour un partage toujours plus équitable de la valeur.

 

⏬ Lire le tract dans son intégralité ⏬

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